国机通用产业学院

国机通用产业学院是信阳工程职业学院联合中国机械工业集团有限公司(国机集团)共建的特色产业学院，旨在依托国机集团全球产业资源与学校优质教学资源，为产业发展定向输送高素质技术技能人才，共建产业学院也是国机集团践行教育帮扶的重要成果。国机集团是中央直接管理的国有重要骨干企业，集团前身为1996年成立的中 国机械装备(集团)公司。集团以科技研发、先进装备制造、工程承包为核心主业，核心业务涵盖高端重型装备、智能农机、能源工程等领域。集团旗下拥有29家二级企业、13家上市公司及全球100多个国家和地区的300余个驻外机构，员工总数超12万人。连续多年入选《财富》世界500强，稳居中国机械工业百强首位。

目前，国机通用产业学院开设工业机器人技术和智能机电技术2个专业，已建成了工业机器人多功能实训室(配置4个涵盖系统调试、拆装调试、编程实训及执行模块应用的综合实训台)及智能制造实训室，打造了集教学、实训、科研于一体的智能生产线综合性平台。产业学院通过校企协同构建教育赋能新模式，为学校发展注入新动 力，成为培养智能制造领域专业人才的重要载体，为学生进入国企实习就业打开通道。

2026年起，产业学院将围绕工业机器人技术和智能机电技术专业举办“国机订单班”,实施订单培养，校企共育人才，为国机集团下属企业定向培养输送技术技能人才。

比亚迪产业学院

比亚迪产业学院是我校为适应新能源汽车高速发展，联合上市公司比亚迪股份有限公司(股票代码：002594)成立的产教融合育人平台。比亚迪股份有限公司作为全球新能源汽车产业标杆企业，在电池、电机、电控等核心技 术领域拥有绝对话语权，构建了电子、汽车、新能源、轨道交通四大产业生态。其新能源汽车销量连续多年领跑全球，技术标准与产业资源覆盖全产业链，为人才培养提供了从前沿技术到生产场景的全方位支撑。比亚迪产业学院具有以下特色：

1.双元协同，共育课程体系：与比亚迪联合重构课程，将企业最新技术标准融入教学。核心课程涵盖“三电” 技术、整车控制、智能座舱等，并由企业工程师承担部分教学任务，实现知识与产业的无缝衔接

2.实景实训，贯通产教场景：共建联合实验室与校外基地，配备主流车型与核心零部件，开展电池测试、电机 调试、故障诊断等全流程实训。创新“3+3”工学交替模式，确保学生累计获得不少于12个月的企业实战经验。

3.订单培养，锁定职业路径：开设“比亚迪英才班”,实施“招生即招工、入校即入岗”的定向培养。学生入学即可签订意向协议，享受定制化资源与“双导师”指导，提前锁定职业发展路径。

4.双证赋能，保障就业质量：构建“学历证书+职业技能证书”体系，学生可考取新能源汽车有关证书及比亚 迪专属认证。比亚迪为毕业生开通“就业直通车”。

汇川智能制造产业学院

汇川智能制造产业学院是由我校与工控领域龙头企业——上市公司汇川技术(股票代码：SZ300124) 的全资子公司苏州汇川技术股份有限公司联合成立的育人平台，是学校为顺应新工科建设和现代制造业发展需要，深化产学研融合、服务国家制造业发展战略而专门成立，致力于培养智能制造领域的高素质应用型工程技术人才。

产业学院目前开设工业机器人技术、智能机电技术等两个热门专业，核心课程紧贴企业新技术、新装备，理实一体化教学，训战结合，实用性强。深化课堂教学改革，推进工程师进课堂，项目化培养学生，讲究效率和效果，提升学生社会适应力与核心竞争力。

产业学院携手行业协会、产业联盟共同制定行业人才标准，成立人才培养中心，建立培训与认证体系，学生经过教学培训环节，获得工业控制助理工程师和工业机器人助理工程师认证，从事自动化产线调试、工业机器人调试、机器视觉调试等高技术岗位，向自动化设备维护工程师方向发展。就业三年后作为成熟技术人才，普遍取得高薪待遇。

大别山纺织服装产业学院

为适应纺织服装产业结构优化布局与区域经济转型升级需要，强化产业人才与科技支撑，学校联合当地政府、纺织协会以及河南华纺科技有限公司30多家纺织企业成立的大别山纺织服装产业学院

  产业学院创新实行“双院长”“双理事长制”,推动政府、学校、行业、企业全面参与管理，通过深化校企合作，在本地龙头企业设立实训基地，开展“订 单式”教育教学，实行院长围绕厂长转，专业围绕产业转，教学围绕生产转。将教育教学与生产实习进行无缝衔接，相融共生，营造出“学校像工厂，教室像车间，老师像师傅，学生像徒弟”的沉浸式育人环境。在师资方面，学院汇聚了来自河南工程学院的博士教授团队、校内专职教师与企业实战导师，形成学术与实 践兼备的“双师型”教学队伍，为复合型人才培养奠定坚实基础。

产业学院2023年荣获中国纺织工业联合会授予的“中国纺织行业产教融合先进院校”荣誉称号。

产业学院注重以赛促学、以赛促教，组织师生及企业职工参加全国职业技能竟赛，屡获佳绩，如邹先琼、陈丽娟等在全国纺织行业竞赛中名列前茅，并涌现出一批全国优秀教练员与裁判员。

2025年2月27日，产业学院进一步深化产教融合，精心打造“人才培养-技术创新-社会服务”三位一体的产教融合平台。邀请企业董事长、厂长担任导师，开展从职业规划到技术技能的定制化培养，创新“现代学徒制、新型学徒制”教育教学模式，实现人才供给与产业需求的高效对接。

明阳立能新能源产业学院

在“双碳”战略推进与新能源产业崛起背景下，我校携手明阳智慧能源集团、宁夏中科嘉业新能源研究院(有限公司)组建明阳立能现代能源产业学院，以“精准对接产业需求、共育高素质技术技能人才”为使命，构建产教融合育人新格局。

一、共建单位：三方协同强根基

明阳智慧能源集团：1993年创立，2006年进军风电，实现三地上市，业务覆盖风、光、储、氢等领域，员工超万人，全球设业务中心。拥有全球最大单机容量海上风电机组等核心技术，2023年居全球新能源企业500强第33位，在信阳等地有制造基地与风电场，提供实践场景。

宁夏中科嘉业新能源研究院(有限公司):公司成立于2016年5月5日，主要从事新能源技术研发、电站智能化运维及光伏扶贫工程，涵盖新能源标准编制、智能集维平台建设、产教融合实训基地运营等业务，拥有31项专利及14项软件著作权。

信阳工程职业学院：深耕职教，践行“定向育人”理念，为新能源人才培养提供教学保障。

二、学院特色：四维构建育人才

精准定位：紧扣“双碳”战略，聚焦分布式发电与智能微电网、光伏发电、风力发电三大专业，填补区域人才缺口。

前沿课程：构建风光储全产业链课程体系，8门核心课形成“技术+设计施工+运维”矩阵，同步开展证书培训，实现课证融通。

创新培养：推行“思政引领、三岗递进、书证融通、数字赋能”模式。“三岗递进”实现校园到职场过渡；“双师型”教师占比57.7%;企业工程师参与授课；引入仿真实训系统提高人才培养质量。

雄厚资源：建“校内实训+校外实践+企业保障”体系。7个校内实训室与多个校外基地联动满足实训需求；中科嘉业新能源研究院与明阳智慧能源集团保障就业。毕业生可胜任多类岗位，实现“入学即入行，毕业即就业”的人才培 养目的。

明阳立能现代能源产业学院依托三方优势，全力打造新能源人才培养高地，为“双碳”目标与区域产业升级注入技能力量。

低空经济产业学院

低空经济产业学院是由我校与郑州蓝穹航空科技有限公司为适应低空经济发展而成立的育人平台。

郑州蓝穹航空是由“无人机飞行学院”、“无人机运营服务中心”及“无人机应用服务中心”三个项目部组成。无人机飞行学院自成立以来，已为各地公安、消防、武警、电力、测绘院等各企事业单位培养上千人。无人机飞行学院具有自己的外场实训基地，学生在课堂学到了无人机的基础知识、飞行基础之后，将进行校外实训，实训涉及影视航拍、农业植保、电力巡线、环境监测等实际应用的飞行技巧。

产业学院合作企业包括大疆，极飞等企业，就业岗位涉及无人机装调、无人机教练员、无人机飞手、航线测 绘、电力巡检、调运吊装等，岗位薪资普遍高于同阶段毕业生。

近年来无人机在国家低空经济政策的推动下迎来了高速发展，测绘航拍、智慧交通、电力设施、水利设施、石油化工、物流配送、应急管理、消防安全、地质勘测、警备应用等行业人才需求旺盛，无人机相关人才紧缺。 而随着固态电池进一步实现市场化、普及化和基础设施的完善，预计无人机行业在三到五年会迎来新一轮的技术革命，人才需求会达到更高的水平。

美的智能制造现场工程师学院

为深入贯彻落实《河南省卓越拔尖创新人才培养三年行动方案(2025-2027年)》,省教育厅明确提出在未来 三年内，重点建设30个左右现场工程师学院，旨在为河南省战略性新兴产业培养具备工匠精神的精操作、懂工艺、会管理、善协作、能创新的技术技能拔尖人才。在此战略指引下，信阳工程职业学院与世界500强企业——美 的集团强强联合，共同成立“美的智能制造现场工程师学院”。本学院是河南省第一家由美的集团深度参与共建，聚焦智能制造领域产教融合的产业学院，具有标杆意义。

美的集团是一家集智能家居、机电事业群、机器人与自动化、数字化创新业务等为一体的全球化科技集团，产品与服务惠及全球200多个国家和地区。其旗下的安徽美芝精密制造有限公司是全球最大的空调压缩机研发制造企业，全球市场占有率超45%,是智能制造领域的绝对领军者。

本次合作，美的集团将深度参与人才培养全过程，为学生提供最前沿的技术、设备和真实的产业环境。学院创新推行“招生即招工、入学即入企、毕业即就业”育人模式，为学生提供直达行业龙头的职业通道；构建“校企 双元、共育共管”的办学模式，推行“课堂+车间”双场景教学，让学生在生产一线成长成才。

2026年，针对学生不同发展志向，学院开设三大特色定向培养班，实施小班化、精准化培养。

“一带一路”国际班：侧重培养具有跨国企业岗位适应能力的国际化智能制造人才。毕业考核合格，优先推荐至美的集团海外分公司，享有国际化薪酬福利。

大国工匠卓越班：侧重培养掌握企业核心岗位技能、具备精益求精工匠精神的技术技能领军人才。毕业考核合格，优先进入美的集团安徽美芝精密制造有限公司关键技术岗位。

基层管理干部班：侧重培养技术扎实、熟悉全流程工艺、具备初步管理能力的基层管理后备人才。毕业考核合格，作为储备班组长进入美的集团安徽美芝精密制造有限公司生产管理体系，享有快速晋升通道。